Refapp uppdateras för att samla in demografisk data på kandidatnivå för att fortsatt säkerställa hög datakvalitet och skapa bättre möjligheter för analys.
Uppdateringen innebär tre nya, helt frivilliga fält, för kandidaten att fylla i innan de matar in sina referenser:
Vilka fält läggs till?
När en kandidat fyller i sina uppgifter kommer de att se tre helt frivilliga frågor:
-
Ålder
-
Kön
-
Högsta avslutade utbildning
FAQ
Är det obligatoriskt för kandidaten att svara?
Nej. Alla fält är valfria. Kandidaten kan välja att hoppa över frågorna och gå direkt vidare i processen utan att det påverkar referenstagningen på något sätt.
Kommer rekryteraren att se svaren?
Nej. Dessa svar är dolda för den enskilda rekryteraren. Datan visas inte på kandidatnivå eller i den färdiga referensrapporten.
Hur används datan?
Uppgifterna används uteslutande på aggregerad nivå. Det innebär att vi analyserar stora datamängder för att dra slutsatser om trender, exempelvis hur referenstagning som metod fungerar för olika åldersgrupper, kön eller utbildningsnivåer.
Varför är detta bra för er som kund?
På sikt möjliggör detta att ni som organisation kan få tillgång till anonymiserad demografisk statistik över era slutkandidater. Det ger värdefulla insikter för ert mångfaldsarbete (DEI) och hjälper er att förstå er kandidatbas bättre.
För administratörer
Ni behöver inte göra några inställningar för att aktivera detta. Uppdateringen sker automatiskt för alla användare den 19 februari, med en pilotstart den 22 januari.